Archiv: März 2019

Ihre Anwältin für Arbeitsrecht in Hannover

13. März 2019 um 15:03 Uhr
Autor: PM-Ersteller

Sie suchen einen versierten Anwalt in arbeitsrechtlichen Fragen aller Art. Dann sind Sie bei der Kanzlei Gesa Bendfeldt mehr als gut aufgehoben.

Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt weiß für ihre Mandanten aus Hannover und Umgebung auf die vielfältigen arbeitsrechtlichen Fragen die richtige Antwort. In unserer heutigen Zeit gibt es häufig Probleme zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Nach kurzer Terminabsprache wird Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt auch für Ihr arbeitsrechtliches Problem den richtigen Lösungsansatz entwickeln.

Die vielen Facetten des Arbeitsrechts

Die Facetten des Arbeitsrechts sind sehr vielfältig. Nicht umsonst hat Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt mit Erfolg den Fachanwaltslehrgang für Arbeitsrecht absolviert und besucht ständig Fortbildungen zu diesem komplexen Rechtsgebiet. So ist sichergestellt, dass die Kanzlei Gesa Bendfeldt in arbeitsrechtlichen Fragestellungen stets auf dem Laufenden ist und Problemlösungen anbieten kann. Hiervon profitieren Sie als Mandanten, egal ob es um Abmahnungen, kündigungsrechtliche Fragen oder zum Beispiel Fragen im Zusammenhang mit der korrekten Zeiterfassung geht. Weitere in der arbeitsrechtlichen Praxis häufig auftretende Probleme sind Fragen der Urlaubsgewährung oder im Zusammenhang mit dem Arbeitszeit- oder zum Mindestlohngesetz oder auch Mobbing am Arbeitsplatz. Zu all diesen und weiteren arbeitsrechtlichen Fragen können sich die betroffenen Mandanten vertrauensvoll an die Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt wenden.

Das Arbeitsrecht nicht nur im Dienst des Schwächeren

Arbeitsrechtliche Normen dienen vielfach dem Schutze der sich grundsätzlich in der schwächeren Position befindlichen Arbeitnehmer. Arbeitsrechtliche Vorschriften haben somit auch die Funktion, um in Einzelfällen einem Machtmissbrauch seitens des Arbeitgebers gegenüber dem untergeordneten Arbeitnehmer vorzubeugen. In diesem Sinne setzt sich Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt in Hannover für die Belange von Arbeitnehmern konsequent ein. Eine adäquate arbeitsrechtliche Interessenvertretung bietet hier einen effektiven Schutz vor Machtmissbrauch bzw. rechtswidrigem Handeln seitens des Arbeitgebers. Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt weiß, dass eine arbeitgeberseitige Kündigung alleine aus dem Grund, dass ein Arbeitnehmer seine berechtigten Interessen durchsetzt unzulässig ist. Aber auch wenn der Bestand des Arbeitsverhältnisses auf dem Spiel steht, weil beispielsweise in einem kleineren oder größeren Betrieb Arbeitsstellen abgebaut werden sollen oder sich das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer verschlechtert hat, kann die Kanzlei Gesa Bendfeldt weiterhelfen. In vielen Fällen ist eine Lösung in Form einer sozialverträglichen Beendigung eines Arbeitsverhältnisses möglich. So werden auch vor dem Arbeitsgericht in Hannover häufig Vergleiche geschlossen, durch die der betroffene Arbeitnehmer für den Verlust des Arbeitsplatzes noch eine angemessene Abfindungszahlung erhält.

Aber auch für Arbeitgeber bietet die Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt Unterstützung an, wenn es etwa darum geht, Arbeitsverträge zu entwerfen, die explizit auf die Situation des jeweiligen Betriebes und dessen Bedürfnisse abgestimmt sind, um späteren Problemen von vornherein vorzubeugen. Außerdem vertritt die Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt Arbeitgeber bei unberechtigten Forderungen von Arbeitnehmern, berät bei der Vorbereitung von Kündigungen mit allen dazugehörenden Fragestellungen oder zur Umsetzung flexibler Arbeitszeitmodelle, um nur einige Bespiele zu nennen.

Fazit: Die arbeitsrechtlichen Interessen sowohl von Arbeitnehmern, als auch von Arbeitgebern werden durch eine fachlich fundierte Beratung und Interessenvertretung sowohl außergerichtlich, als auch vor dem Arbeitsgericht in Hannover durch die Kanzlei von Rechtsanwältin Gesa Bendfeldt wahrgenommen. Dabei profitieren Sie als Mandanten von einer langjährigen Praxiserfahrung.

Kontakt zur Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt
Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt
Königstraße 50
30175 Hannover
0511 600 988 55
info@arbeitsrecht-hannover-mitte.de
arbeitsrecht-hannover-mitte.de/arbeitsrecht-hannover/

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt
Frau Gesa Bendfeldt
Königstraße 50
30175 Hannover
Deutschland

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email : info@arbeitsrecht-hannover-mitte.de

In der Rechtsanwaltskanzlei Gesa Bendfeldt werden sowohl als Arbeitnehmer als auch als Arbeitgeber alle Fragen rund um das Thema Arbeitsrecht geklärt.

Pressekontakt:

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HOGA Datenschutz bietet Unterstützung für Hotels und Gastronomie-Betriebe

11. März 2019 um 16:03 Uhr
Autor: PM-Ersteller

Mit HOGA Datenschutz ergänzt Thomas Hendele sein Beratungsportfolio um den wichtigen Bereich Datenschutz. Die Leistungen reichen vom DSGVO Website Check bis zur ganzheitlichen Datenschutz Beratung.

Bielefeld, 11. März 2019 – 2018 war das Jahr des Datenschutzes. Spätestens als die EU-Datenschutz-Grundverordnung am 25. Mai 2018 in Kraft trat, hatten auch Unternehmen aus Hotellerie und Gastronomie das Thema auf dem Tisch. Das größte Schreckgespenst dabei: die drohenden Bußgelder sind stark angehoben worden. Erste kostspielige Fälle sind bekannt und so ist knapp ein Jahr später klar: wer den Datenschutz nicht ernst nimmt und sich effektiv damit beschäftigt, wird zukünftig Schwierigkeiten bekommen. Unterstützung finden Hotels und Gastronomie-Betriebe nun bei HOGA Datenschutz, spezialisiert auf die datenschutzrechtliche Betreuung von Unternehmen aus Hotellerie und Gastronomie.

Um Datenschutz effektiv umsetzen zu können, muss man die Arbeitsabläufe im Unternehmen „en detail“ kennen und verstehen. Thomas Hendele, Gründer von HOGA Datenschutz, hat das Hotelfach nicht nur von der Pieke auf gelernt. Er berät auch seit mehr als 15 Jahren Unternehmen vorrangig aus den Branchen Tourismus, Hotellerie und Gastronomie. Er kennt die Abläufe in Hotels und Gastronomie-Betrieben bis ins Detail.

Bislang kannte man ihn als Berater für Online Kommunikation und Online Marketing. Mit der Gründung von HOGA Datenschutz ergänzt er sein Beratungsportfolio. „In meiner Brust schlugen schon immer zwei Herzen – das des Online Marketers und das des Datenschützers. Diese beiden Komponenten gehören in der heutigen Welt unweigerlich in Einklang gebracht.“, so Hendele.

Während das Online Marketing stets den Wunsch hege, so viele Daten wie möglich zu erhalten, habe der Datenschutz auf der anderen Seite dafür Sorge zu tragen, dass die Sammelleidenschaft nicht übertrieben werde. „Es war also nur eine Frage der Zeit, wann die Beratung und Unterstützung in Datenschutz-Themen als Ergänzung zur Online Marketing Agentur folgt.“, ergänzt Hendele.

Thomas Hendele trägt das Zertifikat Externer Datenschutzbeauftragter (IHK) und ist als solcher aktives Mitglied im Berufsverband der Datenschutzbeauftragten Deutschlands (BvD) e.V. Die Spezialisierung auf seine Kernbranchen ist gerade für das Erkennen von datenschutzrelevanten Schwachstellen, das Erstellen von Verarbeitungsverzeichnissen, die Prüfung von AV-Verträgen oder das Erstellen von TOM ein großer Vorteil.

„Durch die Branchenkenntnis kann HOGA Datenschutz wesentlich effizienter vorgehen. Im Gegensatz zu einem branchenfremden Datenschutzbeauftragten spart der Kunde mit HOGA Datenschutz Zeit und damit effektiv Geld.“, betont Hendele.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

HOGA Datenschutz
Herr Thomas Hendele
Prießallee 28
33604 Bielefeld
Deutschland

fon ..: 0176 62 00 34 32
web ..: http://www.hoga-datenschutz.de
email : info@hoga-datenschutz.de

HOGA Datenschutz hat sich vor allem auf die Unterstützung von Unternehmen aus Hotellerie und Gastronomie spezialisiert. Die Leistungen reichen dabei vom DSGVO Website Check über Datenschutz-Schulungen bis hin zu einer ganzheitlichen Beratung hinsichtlich der DSGVO-Pflichten.
Thomas Hendele ist seit mehr als 20 Jahren in der Hotellerie- und Gastronomie-Branche unterwegs. Nach diversen Stationen sowohl in der Ketten- als auch in der gehobenen Privathotellerie, wechselte der gelernte Hotelfachmann und Tourismusfachwirt in die Sales- & Marketing-Abteilung eines der größten privat geführten Freizeitparks Deutschland. Anschließend ging es für ihn für fünf Jahre zu einer Kölner Agentur. 2010 gründete Hendele seine Online Marketing Agentur ,some communication‘. Mit ihr berät und unterstützt er vorrangig Unternehmen aus Hotellerie und Tourismus bei ihrer Online Kommunikation und Online Marketing. Mit HOGA Datenschutz ergänzt Thomas Hendele, der ebenfalls das Zertifikat Externer Datenschutzbeauftragter trägt, nun sein Beratungsportfolio um den wichtigen Bereich Datenschutz.

Pressekontakt:

HOGA Datenschutz
Herr Thomas Hendele
Prießallee 28
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email : info@hoga-datenschutz.de

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Seminare Datenschutz in München

5. März 2019 um 19:03 Uhr
Autor: PM-Ersteller

Schulungen: Was hat ein Datenschutzbeauftragter zu beachten? – S&P Seminare

Zielgruppe:
> Geschäftsführer, Vorstände und Aufsichtsräte
> Leiter und Mitarbeiter der Internen Revision, Prokuristen, Compliance- und Datenschutzbeauftragte, Führungskräfte des Unternehmens

Ihr Nutzen & Ihr Vorsprung in der Praxis

1. Tag: Neue DSGVO – Aufgaben fürs Management
> Aufgaben des Managements – Haftungsrisiken für die Geschäftsführung
> „Umsetzungsprojekt Datenschutz“ neu in der Praxis: Auf was kommt es an?

2. Tag: Datenschutz Sales und HR Management
> Datenschutz im Vertrieb – Neue Anforderungen an den Umgang mit Kundendaten
> Datenschutz im HR Management – Umgang mit Mitarbeiterdaten

Seminartermine 2019:
20.03.-21.03.2019 in München (Garantietermin!)
10.04.-11.04.2019 in Stuttgart (Garantietermin!) & Hamburg

Jeder Teilnehmer erhält:

+ S&P Musterhandbuch Datenschutz-Management (Umfang ca. 40 Seiten)
+ S&P Check: Datenschutz, IT-Sicherheit und Cyber-Risiken
+ S&P Self Assessment: Wie gut ist das Datenschutz Management im eigenen Unternehmen?
+ S&P Excel Tool: Risk Assessment Datenschutz
+ S&P Check: Mindestanforderungen an betriebliche Organisationsregeln

Sie haben Interesse am Seminar oder benötigen weitere Informationen?
Schreiben Sie uns eine E-Mail oder melden Sie sich direkt mit dem Anmeldeformular online oder per E-Mail zum Seminar an.

Nicht der passende Termin dabei? Informieren Sie sich jetzt über unsere Business-Coachings und Inhouse Trainings, maßgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse!

Büro München
Tel. +49 89 452 429 70 – 100
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Wir beraten Sie gerne!

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fax ..: 089 4524 2970 299
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Vorsprung in der Praxis

Das S&P Unternehmerforum wurde 2007 gegründet und basiert auf einer Idee unserer mittelständischen Kunden:

Gemeinsam Lösungen erarbeiten
Ohne Umwege Chancen sichern
Erfahrungen austauschen

Das S&P Unternehmerforum bietet für Unternehmen aus dem Mittelstand und der Finanzwirtschaft zertifizierte Seminare und Inhouse-Trainings zu folgenden Fachbereichen an:

Strategie & Management, Planung & Entwicklung, Führung & Personalentwicklung,
Vertrieb & Marketing, Unternehmenssteuerung, Rating & Bankgespräch, Unternehmensbewertung & Nachfolge, Compliance & Beauftragtenwesen sowie Risikomanagement.

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